Funciones: Supervisa y apoya al personal bajo su cargo en la captura de información para tarjetas de crédito con clientes y agencias. Brinda soporte de información a las agencias. Planifica con su equipo, la ruta de trabajo con base a la información de la base de datos de agencias y entrega las tarjetas de crédito. Autoriza cambios de la ruta de trabajo, realiza supervisión de campo y planifica las visitas a las diferentes regiones asignadas para la supervisión de trabajo de su equipo y así informar como van en sus metas y las posibles fallas detectadas para aplicar correctivos correspondientes.
Brinda capacitaciones a su equipo de trabajo y al personal de
Agencias.
Requisitos:
- 2 Años aprobados de estudios universitarios en administración, negocios o carreras afines al comercio.
- Experiencia de 2 años comprobables supervisando personal.
- Conocimientos en el desarrollo y capacitación de personal.
- Disponibilidad para actividades fuera de oficina.
- Buenas relaciones interpersonales.
- Técnicas de negociación y persuasión.
- Conocimiento geográfico de su localidad.
- Actitud de éxito y de relaciones públicas.
Ofrecemos:
- Prestaciones adicionales a las de ley.
- Estabilidad laboral.
- Oportunidad de pertenecer una empresa, solida, de prestigio y en crecimiento.
Interesados aplicar por esta via o bien enviar cv actualizado a [email protected] indicando en el asunto el nombre de la plaza. |
